Marc DUFRAISSE - Made in AutentiCoach Partners

Marc DUFRAISSE - AutentiCoach Partner

Nous créons des espaces dédiés au développement des personnes et de l'entreprise.

jeudi 3 avril 2014

Que voulez-vous? Des Ressources Humaines ou des humains à ressources ?

Qui est responsable de la réalisation des objectifs ?
Est-ce le propriétaire , le directeur général , le conseil d'administration, le manager, l'employé ?


Comment influencer sans étouffer, pousser sans peser, diriger sans contrôler?


L'influence et l'efficacité d'un manager vont au-delà de sa capacité à articuler et communiquer ce qu’il veut …
Elles sont dans sa capacité à être ouvert à l'autre, lui laisser de l'espace, travailler avec lui .... Lui permettre de comprendre , d’exprimer , de digérer ce qui se passe … pour définir comment il va y répondre avec ses propres ressources et s'engager.


A tout moment, le manager peut tomber dans le piège d'imposer , de forcer, de pousser.
Une tactique qui fonctionne à court terme, surtout si l' entreprise tend à gérer par la peur.
Mais une tactique du court terme qui , le cas échéant , ne sera pas à même de réveiller les ressources essentielles des personnes et de l'équipe … de mobiliser ces ressources nées de l'engagement et de la passion .... ces aptitudes que sont la créativité , la flexibilité , l'agilité , la transversalité, la transparence .... aptitudes qui répondent aux nouvelles situations , aux nouveaux défis , aux nouveaux environnements concurrentiels ...


Nous n’avons pas besoin de ressources humaines mais d’humains avec des ressources, acteurs et leaders dans leur vies personnelle et professionnelle, entrepreneurs au sein de  l'entreprise .


Que voulez-vous de votre équipe ? Des ressources humaines ou des humains plein de ressources?


Comment vous y prenez-vous avec votre équipe ?

Ecrivez-moi à info@autenticoach.com pour plus d'informations sur ces questions... ou sur comment le coaching peut vous aider dans vos défis.